2014年12月25日，建設公司2014年度培訓工作圓滿結束。此次培訓歷時三周，涉及工程相關知識、國學應用知識、日常工作通用知識等內容。
    企業培訓的目標在于使員工的知識、技能、工作方法、工作態度以及工作價值觀得到改善和提高，從而發揮出更大的潛力，提升組織和個人的業績，推動組織和個人的不斷進步，實現組織和個人的雙重發展。
    建設公司根據自身行業特點和工作實際，安排的工程停工期間的集中培訓，使工程技術人員能夠有充足時間進行系統的學習。通過培訓，各崗位員工不但學到了更廣泛的知識，也增強了彼此間的交流和溝通。
    年度培訓工作是建設公司在培訓方面的大舉措，年度培訓工作的圓滿結束，將推動建設公司銳意進取，奮發向上。